7月13日，科研總院黨委副書記、副院長、工會主席高紹峰一行到東北電力試驗研究院調(diào)研指導工作。

高紹峰聽取了該院關(guān)于企業(yè)深化改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展情況和黨工團特色品牌建設(shè)情況的匯報，并與領(lǐng)導班子、黨務(wù)工作者和黨員代表開展座談交流。

結(jié)合集團公司、科研總院對黨建品牌建設(shè)、“幸福大唐”建設(shè)工作的部署要求，高紹峰指出：

一是加強黨的政治建設(shè)，強化創(chuàng)新理論武裝。要深學細悟習近平新時代中國特色社會主義思想，強化創(chuàng)新理論武裝，鞏固發(fā)展良好的政治生態(tài)，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，切實將旗幟鮮明講政治貫穿于企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的全過程和各方面。

二是科技創(chuàng)新驅(qū)動，數(shù)字賦能，奮力推進轉(zhuǎn)型發(fā)展。要學習貫徹黨的二十大精神，堅持科技自立自強，緊抓新能源、新業(yè)態(tài)發(fā)展機遇，進一步認識差距、補齊短板，積極尋求技術(shù)突破，打開新的發(fā)展空間，以科技創(chuàng)新助力數(shù)字化、智慧化轉(zhuǎn)型。

三是聚焦改革謀劃，打造“人才+機制”的雙引擎。要完善人才發(fā)展機制，設(shè)立“薪酬特區(qū)”，打造善作善成的人才梯隊。要著眼長遠，建章立制，深化改革創(chuàng)新，構(gòu)建企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展的長效運營機制。

四是深化“幸福大唐”建設(shè)，發(fā)揮好工會聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用。要堅持“以人為本”，切實掌握職工思想動態(tài)，維護職工合法權(quán)益，竭誠為職工服務(wù)。要探索建立工會指標體系，深化“幸福大唐”建設(shè)長效機制，提升職工幸福感和滿意度。

期間，高紹峰一行參觀了東北電力試驗研究院科技展廳和黨員活動陣地，了解企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展成果和黨支部建設(shè)情況。

科研總院黨建工作部、東北電力試驗研究院領(lǐng)導及相關(guān)人員參加調(diào)研。